Čím dál více zaměstnavatelů nabízí jako součást zaměstnaneckých benefitů očkování proti chřipce. Někteří proplácejí vakcínu a ušlou mzdu, jiní přivedou lékaře přímo na pracoviště. Další sázejí na vitamíny.
Pro řadu zaměstnavatelů zajišťují očkování poskytovatelé pracovně-lékařské péče. Například podle společnost Kardia, která má v péči přibližně 200 tisíc zaměstnanců, má tento benefit více jak polovina z velkých zaměstnavatelů, kteří mají nad 800 zaměstnanců.
Přidejte si Hospodářské noviny
mezi své oblíbené tituly
na Google zprávách.












