Ministerstvo práce a sociálních věcí přichází s rozsáhlou novelou zákoníku práce, která by měla platit od dubna příštího roku.
Návrh upravuje postavení nejvyšších manažerů ve firmách, práci z domova, výpočet dovolené nebo dohody o práci mimo pracovní poměr.
Šéf týmu, který měl novelu na starosti, právník Petr Hůrka v rozhovoru s HN vysvětluje, co všechno chce ministerstvo změnit.
Čtyři roky od novely exministra Jaromíra Drábka (TOP 09) přichází současná ministryně práce Michaela Marksová (ČSSD) s novou verzí zákoníku práce, od které si slibuje pružnější vztahy mezi firmami a zaměstnanci.
Změny se dotknou širokého spektra lidí. Topmanažeři si například začnou určovat pracovní dobu sami. A jinak se má vypočítávat dovolená, na kterou budou mít nově nárok i lidé pracující na tolik oblíbené dohody o pracovní činnosti.
Zbývá vám ještě 95 % článku
Zaujal vás článek? Pošlete odkaz svým přátelům!
Tento článek je zamčený.
Na tomto místě můžete odemykat zamčené články přátelům, když si pořídíte
předplatné.
Vyberte způsob sdílení