Při náboru pracovníků ze zahraničí řeší firmy v posledních letech vážný problém. Přivedení jednoho zaměstnance je stojí i vyšší desítky tisíc korun, cizinec jim ale často už po pár měsících odejde ke konkurenci nebo třeba do sousedních zemí za vyšším výdělkem.

HN nyní získaly od ministerstva vnitra údaje o tom, jak jsou pracovníci ze zemí mimo Evropskou unii v tuzemsku odměňováni. A výše jejich průměrné mzdy ukazuje, co je jedním z hlavních důvodů, proč řada cizinců v Česku nevydrží ani dva roky, po které jim trvá pracovní povolení.

Zbývá vám ještě 80 % článku

Co se dočtete dál

  • Kolik v Česku bere většina zahraničních pracovníků.
  • Kterých národností se týká vysoká fluktuace.
  • Jaké jsou podle expertů další důvody častých útěků cizinců.
  • Proč může data zkreslovat černý trh.
  • Jak se fluktuace podepsala na zájmu firem o cizince.
První 2 měsíce předplatného za 40 Kč
  • První 2 měsíce za 40 Kč/měsíc, poté za 199 Kč měsíčně
  • Možnost kdykoliv zrušit
  • Odemykejte obsah pro přátele
  • Všechny články v audioverzi + playlist
Předplatit za 40 Kč
Máte již předplatné?
Přihlásit se

Zajímají vás další kvalitní články z Hospodářských novin? Výběr těch nejúspěšnějších posíláme každý všední den večer v našem newsletteru 7 v SEDM, který si můžete zdarma přihlásit.