České technické školství se brzy přiblíží k modelu duálního vzdělávání o další krok. Firmy budou moci uzavřít smlouvu přímo se studentem, a ne pouze se školou jako dosud.

Smlouvou by si firma zavázala studenta k tomu, aby u ní po dokončení školy nastoupil jako zaměstnanec. Za to by mu v průběhu studia nabízela praxi a také stipendium.

Pokud student po vyučení či maturitě do firmy nenastoupí, stipendium bude muset vrátit.

Zbývá vám ještě 80 % článku
Předplatné bez reklam první 2 měsíce za 80 Kč
  • Veškerý obsah HN.cz
  • Mobilní aplikace
  • Bez reklam
  • Odemykejte obsah pro přátele
  • Články v audioverzi + playlist
  • Možnost kdykoliv zrušit
Máte již předplatné? Přihlásit se